Consultoria e Certificação ISO 37001: Implementação efetiva de um Sistema de Gestão Antissuborno

Saiba tudo sobre ISO 37001, Gestão Antissuborno, Sistema de Gestão Antissuborno, Norma ISO 37001, Implementação da ISO 37001 e Benefícios da ISO 37001

Compliance Certificado

O que é: Ter um Sistema de Gestão do Compliance Suficiente para os Negócios das Empresas Incentivadas, certificado nas Normas ISO 37301 – Gestão de Compliance e ISO 37001 - Antissuborno. É útil para todas as empresas.

Dar importância à Iniciativa

Certificando as empresas incentivadas
Demonstrando seu compromisso com o compliance ISO 37301
Divulgando na imprensa especializada
Multiplicando o interesse através da publicação nos portais especializados

Objetivos

1. Compliance - ISO 37301
   Alinhar as práticas das Empresas com as melhores práticas mundiais, reduzindo riscos e passivos.

2. Antissuborno - ISO 37001
   Aumentar a segurança dos fornecedores, clientes e parceiros na empresa e reduzir riscos

3. Imagem
   Demonstrar a seriedade, a importância econômica e o peso social das empresas incentivadas para o Estado do RJ.

Antissuborno – ISO 37001

A ISO 37001 (antissuborno) surgiu como um padrão de gerenciamento para ajudar as empresas no combate a corrupção e fraudes, estabelecendo uma cultura de integridade, transparência e conformidade.

Principais requisitos da Norma ISO 37001:

• Política antissuborno
• Analise de risco de suborno
• Análise pré contratação
• Análise de terceira parte
• Mecanismo de delação
• Segregação de funções
• Responsável por compliance
• Educação continuada
• Alternância de auditores
• Investigações independentes
• Política de presentes
• Monitoramento de doações

Compliance – ISO 37301:2021

• Esta norma foi lançada oficialmente dia 7/6/21.
• Ela substituiu a ISO 19600 a partir de então.
  • Exige todos os requisitos legais, nos âmbitos Municipal, Estadual e Federal
  • Várias certificadoras estão se habilitando para fazer
  • O Setor pode ser o pioneiro na certificação:
  • Norma NOVA
  • Certificação Conjunta c/ ISO 37001

Compliance – ISO 37301

A ISO 37301 foca nas diretrizes para o perfeito cumprimento do compliance,

• os requisitos que a empresa precisa cumprir para manter a conformidade (ou que decidiu cumprir para honrar sua missão e valores).
• Foi elaborada para facilitar a implementação do sistema de gestão.
• Exige o cumprimento de todos os requisitos e normas aplicáveis, sejam de âmbito municipal, estadual, federal, tanto nas esferas operacional, quanto na fiscal, ambiental, contábil, etc. Ou seja, garantir que a empresa cumpre todas as leis e obrigações que aplicam a seu negócio.

ISO 19600 – Substituída pela Norma ISO 37301 - Gestão de Compliance

A ISO 19600 foca nas diretrizes para o perfeito cumprimento do compliance, ou seja, os requisitos que a empresa precisa cumprir para manter a conformidade (ou que decidiu cumprir para honrar sua missão e valores).

Uma característica essencial que distingue a ISO 19600 e a ISO 37001, é que esta última foi elaborada como uma especificação com requisitos mínimos para obter uma certificação acreditada. A ISO 37001 é mais assertiva e a ISO 19600 é mais voltada a sugestões e diretrizes. A ISO 37001 foi pensada para facilitar a auditoria; a ISO 19600 foi elaborada para facilitar a implementação do sistema de gestão.

Em resumo, enquanto a ISO 37001 está focada no compliance antissuborno, a ISO 19600 exige o cumprimento de todos os requisitos e normas aplicáveis, sejam de âmbito municipal, estadual, federal, tanto nas esferas operacional, quanto na fiscal, ambiental, contábil, etc. Ou seja, garantir que a empresa cumpre todas as leis e obrigações que aplicam a seu negócio.

Implantação da ISO 37001

Descomplicada em 5 passos

1- Planejamento do projeto

• Definição de escopo.
• Definição de política antissuborno.
• Análise de Contexto e partes interessadas.
• Definição de Objetivos e metas.
• Determinação de processo de análise e tratamento de risco
• Treinamento inicial na norma e em Sist. Gestão

2- Mapeamento e modelagem dos processos

• Entrevista com cada setor para mapeamento.
• Levantamento dos riscos de cada processo.
• Criação de processos, como análise pré contratação
• Criação de mecanismo de delação
• Criação de segregação de funções críticas

3- Criação de informação documentada

• Elaboração de documentos e controles antissuborno.
• Treinamento e conscientização de todos os envolvidos em relação aos novos procedimentos.
• Criação de Manual do sistema

4- Gerenciamento do sistema de gestão

• Capacitar colaboradores a realizarem auditorias internas.
• Tratar não conformidades.
• Implementar reuniões de análise crítica do sistema de gestão antissuborno.

5- Certificação

• Acompanhamento da auditoria externa.
• Relatório pós auditoria com melhorias a serem implementadas no próximo ciclo.

Quem somos

1. 24 anos no mercado, mais de 100 clientes
2. Tempo médio de permanência de um cliente: 11 anos
3. Pioneiros na ISO 37001 (Codin, por exemplo) ISO 41001 (Facilities) e ISO 27701 (LGPD).
4. Temos diversos produtos de certificação, plano de negócios, RH e gestão de processos.
5. Gostamos das coisas simples para sermos rápidos e precisamos ser rápidos para vencer.

• Equipe multidisciplinar.
• Alianças Estratégicas em vários setores.
• Parcerias com todas as certificações importantes.

Certificado ISO 37001/37301: Potencialize seu Compliance Antissuborno. Demonstre compromisso, reduza riscos e fortaleça sua imagem. Conte conosco para implantação descomplicada e obtenção da certificação. Confie na nossa experiência de 24 anos no mercado. Junte-se aos mais de 100 clientes satisfeitos.

Saiba mais sobre a Norma ISO 37001 - Sistema de Gestão Antissuborno